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精神科特化型訪問看護ステーションウェリナ採用情報

募集職種

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保健師・看護師

精神科未経験の方、シングルマザーの方、新卒さん大歓迎です!新卒さんも、元気に活動しております。また、ブログを見て頂くと、活動が少し伝わるかもしれませんので、是非ご覧ください♪

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医療事務

「人が好き」「仲間を思いやれる」
「人間的成長をしたい人」
そんな人を募集しています。

精神科特化型訪問看護ステーションウェリナのスタッフ募集です

​今回の求人は終了いたしました。有難うございました。

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 当法人の理念・指針のもと働き甲斐のあるステーションを一緒に創ってくれる仲間を募集します!!「人間的成長をしたい」、「人間が大好き」という方、「元気で明るい方」、そんな方が一番向いていると思います。日々、「人間学」を学び、その学びの延長線上に「素晴らしい人間性」が宿り、素晴らしい訪問サービスがあると考えているからです。正に「利他の心」であり、「愛」こそが全てです。きちんと「相手に愛が向けば」ほとんどの事が解決するのではないでしょうか。

 今回の募集は、業務拡大のための募集となります。私たちウェリナは精神科特化型訪問看護ステーションなのに、すいません精神科病棟経験者は不可とさせていただいております。ただし、もし、あなたが精神科病院で働いてみたけど、何かが違う、もっとやれることがあるんじゃないか・・・と、そこに疑問や驚き、違和感を感じたのであれば、大歓迎いたします。その違和感はとても大事です。私たちは、誰も白衣を着ていません、そして車に訪問看護ステーションの看板も付けていません。それが私たちのメンバーさんをこの街で応援する姿勢です。「医療モデル」でも「社会モデル」でもなく、我々は「人間モデル」を提唱します。我々が学ぶ「人間学」を通し「人間観」や「社会観」「死生観」がとても大切だと考えています。その方の生きてきた時代背景、そしてその人の生きてきたドラマ、ストーリーこそが何よりも大切にされるべきだと考えているから、我々は「人間学」を学ぶ必要があるのです。

 精神科や訪問看護に興味はあるけど、在宅支援に興味あるけど、経験ないし・・・という方、大歓迎いたします!!精神科の経験がない人の方が、「素直にその人」をみることが出来るものです。今活動しているスタッフも全員が訪問は初めてで、ここで一緒に学んできた仲間です。勇気を奮ってその一歩を当グループで踏み出してみてください。一緒に悩み、一緒に考え、一緒に成長していきましょう。ウェリナには、人間を成長させてくれる場面が多々あります。我々の「人間的成長」こそがお届けするサービスの根源だと考えています。さぁ、一緒に仲間になって、人間的成長を目指し、この街を支えさせて行きましょう!!

 

 子育て中の方、ブランクの長い方、精神科未経験の方、新卒さん、大歓迎いたします。ケアマネ経験者も大歓迎!!

私たちは、私たち自身の「人間力」を頼りに「その人その人の人生」に寄り添います。100人いれば100通りの人生があります。だから、病名でその人をカテゴライズする事は全くのナンセンスだと考えています。「人間が好きなこと」「素直でいたい、ありたいと思っていること」「志が高い仲間と仕事をしてみたい、成長したい」「人とのコミュニケーションが好きな事」この四つがあればOKです。介護保険、障害福祉サービスでケアマネをしていた保健師・看護師さん、企業で保健師をしていた方、もちろん新卒さんも大歓迎です。

 

「人は人でしか癒されない、人の中でしか回復しない」「愛は全てを上回る」と私達は本気で思っています。

だから我々の活動は「敬天愛人」「利他の心」を掲げるのです。

 

 訪問活動は原則2人で行ない、1人でメンバーさんのお宅へ訪問することはありません。保健師・看護師・精神保健福祉士、との2名体制訪問が基本となり、2人で相談しながらの訪問となります。利用者さんに最小の人間関係である「3人の面」を提供したいと考えているからです。我々の本当に必要なのは技術や知識、経験ではなく「人間学」に基づいた、「愛」や「利他の心」です。そして我々スタッフ一人一人の人間的成長こそが、より良いサービスの基盤であると考えているからです。スタッフも利用者さんと共に成長していける関係が最高であり、本来の人間関係の姿です。

 だからこそ、「お互いに学び合える仲間」、「向上心を持つ仲間」、「志の高い仲間」を求めています。基本的には医療処置はなく、傾聴・相談・生活の場面を広げるなど、その人の人生を伴走し、一緒にその人の生活の質の向上と、その人の夢を追いかけて行きます。利用者さんと一緒に、その人の訪問スタイルを創り上げていくのがウェリナ流の訪問です。我々は、医療の押し売りも、本人の望まないお薬管理もしません。その人の人生は、その人のものであり、その人が「自分の人生に責任を持つ」ものと言うのが基本的な考え方です。「自分の人生に責任を持つ」ことは、スタッフもメンバーさんも同じです。メンバーさんの良き理解者になりたいと思っていますが、精神疾患を持った人を特別な人だとは全く思っていません。「理解はしますが、差別はしない」というのもウェリナ流なのです。

 午前中3件~4件、午後4件~6件程度の訪問です。新卒未経験者も大歓迎です。将来、当法人の中心となって活動して頂ける方、幹部候補生も大歓迎です。「高貴な志」と「利他の心」「人への好奇心」だけお持ちください。

  話しを聞きに来るだけでもOK、お試し1日体験訪問もありです。また看護学生さんの1日体験もありです。ぜひ、素敵な出会いを楽しみにしております。地域を支える在宅の場面を是非自身の目で確かめてみて下さい。それから考えるのも全然アリです。広く開かれた職場であり、風通しの良い職場です。

<当グループ企業(精神科特化型訪問看護ステーションウェリナと百合丘メンタルクリニック)の特徴>
 まず、有給が取りやすい、休日が多いのも大きな特徴かもしれません。しかし、「休みも多いし、2人訪問だし楽そうだな」という人には全く向かないと思います。なぜなら、スタッフ全員が「利他の心」をベースに人のために「働くことが大好き」だからです。そして仕事を通じて社会貢献と自己成長をしたいと願っており、各自が自主自律、創意工夫をして仕事をしています。またゆめプログループ企業の一つである百合丘メンタルクリニックとは、お隣さん同士で一体的に仕事を進めて行くのも特徴の一つかもしれません。
 グループ企業の全スタッフが安心して定年まで働ける職場にしたいと、私は考えています。そのための一つに、当グループではグループ会社の経営情報を全従業員に全て公開し、ガラス張り経営を通して共有しています。当グループ企業の預金通帳も、残高も従業員であればいつでも誰でもが全てを見ることが出来ます。また当グループでは、代表を含む役職員誰一人、交際費や接待費という経費を認めておりません。それは、我々グループ企業が、パブリックなものであり、ここで働く従業員のものであり、ここを利用する利用者さん・患者さんのものであり、この街のものと言う考え方が私の基本的な考え方だからです。自分が働く職場が、誰から見てもクリーンでクリアな健康経営をしているというのも、働く従業員が胸を張れるものの一つと考えており、当グループの特徴と言っていいでしょう。使途不明金が1円もない「クリーンでクリアな健康経営」こそが、ここで働く全従業員のアイデンティティーを高め、安心・安全、そして定年まで働ける職場つくりに繋がるものと考えています。また社内には、従業員による班活動が多数あります。その中の一つに「社内監査班」が設置されており、2か月に一度社内の全ての預金通帳と会計ソフト、領収書、出入金伝票が一致しているか精査し、全従業員に公開される仕組みとなっております。医療機関も企業として、当然の社会的使命と同時に社員に対する責任・高福利厚生の仕組みを、創造していかなくてはならないと考えています。我々グループ企業で働くスタッフが安心して働けることこそが、利用者に「大きな愛を提供できる源泉」と考えるからです。そうした想いから福利厚生が充実しているのも、当グループの特徴です。法人としても、ここで働く人、集う人全ての人に誠実でありたいと考えています。

<訪問活動の特徴>
 ​取扱い保険は医療保険が100%です。入浴介助や医療処置、カテーテル処置などの身体ケア、看取りケアはなく、人間科(精神科)
に特化しています。
訪問活動は、その人の充実した夢のある人生の伴走です。我々は、その人の良き理解者であり良き仲間として、一緒に時を刻みます。その中から、その人の本当のニーズが見えてくるものです。そして、スタッフ全員が、精神科未経験者というのも特徴です。精神科の経験が無い方が、質の高い精神科特化型訪問看護サービスが提供が出来る事を証明しているのも、精神科特化型訪問看護ステーションウェリナなのです。それは、いつの時代、どこの国でも共通する「普遍的な人間学」に裏打ちされた、「人間としてのあり方」がベースとなっているからです。ぜひブログを見て頂くと、ちょっとだけ活動の様子が見えるかもしれません。ぜひ、覗いてみて下さい。オンコールがないのも当ステーションの特徴です。
                                     合同会社ゆめプロジェクト/医療法人社団悠友会
                                                   ​代表 十文字陽一

保健師、看護師の募集を終了いたしました。
ご応募ありがとうございました。

 

医療事務の募集を終了いたしました。ご応募ありがとうございました。

訪問看護ステーション​ウェリナで成長しながらはたらく

ウェリナの目指す理念、訪問看護に共感いただける方を募集しています。
ウェリナにはそれぞれの方が成長できる環境が揃っています。

​採用応募フォーム

必須事項
生年月日

メッセージ

私達は、訪問看護による「生活支援」を通し「人間同志の繋がり」を基盤に、その人の人間力の回復のお手伝いをします。

「人間力の回復」を目指し、「人間モデルの実践」を一緒に活動できる明るい前向きな仲間を募集します。

私たちは固定概念や既成概念にとらわれず、自由な発想で活動します。

だから私たちにはヒエラルキーやセクショナリズムは必要ありません。

本当のチーム医療を目指すなら、その中に「先生」という呼称もいりません。

本気だからこそ、我々は医師も「先生」ではなく「さん」で呼びます。

私たちの活動の目的は、その人の「人間力の回復」と「幸せな人生への伴走」です。

我々は常にイノベーターであり続けるため、常識を一度疑い、壊すところから始めていきます。

困っている人がそこにいたら、何かお役に立てることはないだろうか、見て見ぬふりは出来ないよね、

と本質的な対人援助職を志した仲間の集まりです。

「人間学」をベースにそれぞれの基礎学問が、医学や看護学、社会福祉学であるだけです。

専門家をしたい人より、その人の人生の応援をしたい人の集団が我々です。

私たちの訪問スタイルは、その人の人間力に働きかけていきます。

「人は人でしか癒されない」と言う人間観をベースに活動しており、一緒に笑い、一緒に泣き、一緒に喜び、

一緒に学び、まさに人情横丁ならぬ人情訪問が我々の訪問スタイルです。

今日も颯爽と軽自動車に乗り町の中を走り回ります。

具体的にどんな活動してるのかと言うと、なかなか一人でラーメン屋さんに入るのはちょっと・・・って人、多くないですか?

私だけかしら・・実は一人でラーメン屋に入るのも抵抗ある人って案外多いんですよ。

そんな時は、食いしん坊な私たちと一緒に行ってもらいましょう。

そう、我々はメンバーさん(私たちは患者さんとは呼びません)と色々相談しながら、

「その人の大善」を一緒に考えるのです。

そして、その人がもう一度本来の自分を取り戻し、その人の考える夢のある未来を、人生を伴走します。

そんなスタイルが我々の訪問支援(訪問看護)です。
 

「生きる」とは何か、「一度しかない人生をどう生きるのか」、「生れてきたら必ず死んでいくと言う矛盾」

それでは「私たちは何のために生きるのか」、それこそが我々人間の最大のテーマなのではないでしょうか?

今は病院で患者さんと関わっているけど、もっと関わりの幅を広げてみたい…

街で暮らすメンバーさんの人生そのものにもっと寄り添いたい…

精神科って、もっと自由で面白くていいんじゃない?

調子を崩したメンバーさんの本人の気持ちを在宅リカバリーで支えてみたい!

街で暮らすメンバーさんと、もっと夢や希望、未来を語り合いたい!

一つでも当てはまったあなた!

私たちの活動に興味を持たれた方、ぜひご一報ください。

利用者様、患者様にはもちろん、スタッフにもワクワク・ドキドキを提供したいと考えています。

訪問看護ステーションウェリナと百合丘メンタルクリニックは総勢20名のスタッフで活動しています。

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